El paro fue convocado por el Sindicato de Empleados Municipales (SEMSI), que conduce Horacio Reynoso, sin el apoyo de los principales sindicatos locales como el STMSI y ATE en reclamo de mejoras en las condiciones laborales de los agentes municipales, que fueran explicitadas en un expediente ingresado a la comuna en febrero pasado y que no tuvo respuesta de las autoridades.

“Venimos desde el 22 de febrero, fecha que iniciamos un expediente donde le pedimos una serie de puntos luego de asambleas con los trabajadores del sector”. “Chalecos antibalas vencidos, blindaje y móviles rotos, y persecuciones hacia los trabajadores. Es algo que venimos planteando desde la anterior gestión, al igual que los salarios que en muchos casos están por debajo de la línea de pobreza”, indicó Reynoso sobre los motivos de la medida.

En los últimos días de marzo, y con entrada en vigencia el 3 de abril, el dirigente gremial fue suspendido por el municipio por un mes sin goce de sueldo, junto a otros tres trabajadores -inspectores y una administrativa-, en el marco de un sumario administrativo que se les sigue por supuesto "cohecho".

“No tengo nada que esconder. Ni siquiera estaba en el lugar del supuesto hecho”, adujo Reynoso y remarcó que además "el municipio incumplió el convenio colectivo porque pedimos dar vista al expediente y no nos permitieron. Estamos trabajando con los asesores legales de la Federación y el abogado del sindicato".

"Los cuatro compañeros ya retomamos las tareas el pasado lunes", informó el líder del SEMSI y aseguró: "Es una clara persecución gremial hacia mi persona".

El Gobierno mandó este martes por la noche a los gobernadores y jefes de bloques en Diputados el borrador final de la nueva Ley Bases, en la que entre sus puntos centrales se encuentra la Ley de Medidas Fiscales Paliativas y Relevantes, proyecto que busca la restitución de la cuarta categoría del Impuesto a las Ganancias. En este marco, Marcelo Mena, Secretario General de la Asociación Sindical del Personal Jerárquico, Profesional y Técnico de la Actividad Minera Argentina (ASIJEMIN), y otros referentes de la Mesa Sindical el Salario No es Ganancia - espacio integrado por más de 60 organizaciones gremiales - expresarán este domingo, de 21 a 22, en Poné Noticias, programa conducido por Rubén Suárez en Radio con Vos 89.9, su fuerte oposición a la restitución del “injusto impuesto al salario” y el plan de lucha para frenarlo.

Este espacio viene realizando una rueda de encuentros con diferentes bloques parlamentarios para “trabajar en una estrategia común” y “dar una pelea eficaz contra el injusto impuesto al salario”. Representantes de los sindicatos ya se reunieron con los legisladores nacionales del Frente de Izquierda y de Trabajadores y de Unión por la Patria, y en las próximas semanas avanzarán también con encuentros con representantes de la Coalición Cívica y de Margarita Stolbizer entre otros del bloque Hacemos Coalición Federal (HCF), así como también con diputados de la Unión Cívica Radical (UCR).

El objetivo es trabajar “por un acuerdo parlamentario con los demás bloques para obtener una mayoría en la Cámara de Diputados que ponga un freno a este intento de volcar sobre las espaldas de los trabajadores/as el costo de una crisis que no produjimos y que, a su vez, tiene como contrapartida un festival de exenciones impositivas a favor de los empresarios”, explicaron.

Mena y otros referentes expondrán este domingo su punto de vista “respecto al perjuicio que la reposición del tributo traerá sobre los salarios de más de un millón de trabajadores/as, la potencial incorporación de otro millón que se verá afectado y del impacto negativo que tendrá sobre la economía real”.

La Mesa Sindical surgió a mediados del 2022 ante “la desmesura en que se transformó el mal llamado impuesto a las ganancias”. La integran organizaciones sindicales de energía eléctrica, gas natural, telecomunicaciones, transporte ferroviario, aeronáutico, actividad bancaria, televisiva, minera, automotriz, periodística, judicial, aceitera, subacuática, de autopistas e infraestructura, de subterráneos, petroquímica y gráfica. Uno de los reclamos frecuentes no sólo está vinculado al Mínimo no Imponible, sino además a las deducciones que se pueden hacer del impuesto, que no se actualizan hace 25 años.

El Sindicato Único de Trabajadores del Estado de la Ciudad de Buenos Aires pactó esta semana un aumento salarial, en el marco de la Comisión de Paritarias Central para el mes de marzo.

El Consejo Directivo de SUTECBA informó que se acordó una recomposición de los haberes consistente en un incremento del 14% de los salarios de Planta Permanente y Transitoria, tomando como base el salario conformado de diciembre 2023, como así también los Adicionales y la Antigüedad.

Además, se estableció una suma fija de $35.000 y un incremento del 11% para los contratados.

Estos nuevos valores rigen a partir del 1 de marzo. A su vez, en virtud del próximo fin de semana extra largo, el gremio liderado por Amadeo Genta solicitó que los haberes se depositen antes de fin de mes.